Catégorie : En lutte!

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ACCIDENT DE QUENTIN: Audience au Pôle Social de St Brieuc reportée au 7 MAI

Jeudi 13 février, au Pôle Social de St Brieuc devait se tenir l’audience pour la reconnaissance de la « faute inexcusable » concernant l’accident de Quentin Zaraoui-Bruat.

Au travers de cette nouvelle audience, c’est la responsabilité civile des  employeurs qui devait être étudiée.
Employeurs formant une chaîne de sous-traitance.
Ainsi, Cristanol en tant que donneur d’ordre, ETH en tant qu’entreprise utilisatrice et Proman (agence Cordial) en tant qu’entreprise de travail temporaire devaient venir y répondre de leurs responsabilités.

Certains délais de procédure n’ayant pas été respectés, l’audience est finalement reportée au:

jeudi 7 mai 2020 à 13h30
au Pôle Social de St Brieuc

 

Pour la mémoire de Quentin.
Pour ses proches.
Pour ses collègues.
Pour que de tels drames ne se reproduisent plus.
Soyons nombreux ce jour-là!

 

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EPI, IGD, frais professionnels: CAMPAGNE de RAPPEL DES OBLIGATIONS EMPLOYEURS

Fourniture des EPI et des vêtement de travail, paiement des indemnités de grand déplacement, frais professionnels ...
Le code du travail est clair, nos employeurs souvent moins…

Partant de ce constat, nous avons compilé à ce propos les articles du code du travail, les extraits de conventions collectives et les jurisprudences qui forment nos droits en tant que travailleurs. Cette compilation a pris la forme d’un courrier.

Un courrier que nous avons envoyé massivement à :
–     près de 40 AGENCES D’INTÉRIM spécialisées
–     près de 800 ENTREPRISES employant des cordistes

Lire ici le courrier de
rappel des obligations envoyé à nos employeurs

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RÉFORME DES RETRAITES – Grève illimitée!

La réforme des retraites ça touchera aussi les cordistes!

Le 5 décembre, un mouvement de grève d’ampleur et illimité s’est enclenché contre la nouvelle réforme des retraites.

      • Recul de l’âge de départ à la retraite
      • Réduction du montant des pensions
      • Critère de pénibilité au travail évacués des calculs

Cette réforme ne vise pas (comme le gouvernement veut bien le faire entendre), que quelques catégories de pseudos privilégiés.
Cette réforme touchera tout le monde, CORDISTES COMPRIS !

Et c’est sans parler de la réforme de l’assurance chômage entrée en vigueur le 1er novembre ! Cette dernière touche de plein fouet les intérimaires. En plus de devoir cotiser 6 mois au lieu de 4 précédemment, il nous faudra maintenant faire ces 6 mois en continue sous peine de voir nos allocs réduites drastiquement !

Toutes et tous en grève!
Toutes et tous dans la rue !

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LILLE – discussion et rencontre cordistes (samedi 7 décembre)

AU PROGRAMME de la journée Lilloise:

19h30 – 21h – ÉMISSION RADIO à écouter sur 89.7 FM
Radio Boomerang, dans l’émission Lé(s )Muriens Du Son
https://www.facebook.com/L%C3%A9sMuriensDuSon-386395874734763/ 

14h30 – PRÉSENTATION de l’asso, du bouquin
au bar les Sarrazins, 52/54 rue des sarrazins, LILLE (http://les-sarrazins.org/)
Évènement facebook
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TABLE RONDE championnat de France – Compte rendu de l’entretien employeurs/cordistes du 24/05/19


Le dernier jour du championnat à Marseille s’est tenue une table ronde regroupant employeurs membres du SFETH, boites d’intérim et cordistes.

Plusieurs membres de l’association cordistes en colère, cordistes solidaires étaient présents avec une proposition d’ordre du jour :

1/ Nécessité d’un réel outil de recensement, de statistique et d’analyse des accidents.
2/ Kit EPI, fournis ou indemnisés : pas un centime à la charge des salariés
3/ IGD, calendaire, indemnité kilométrique
4/ Grille de salaires

Lire ici un résumé ou le compte rendu complet

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08/06 – PROCHAINE RÉUNION du groupe marseillais des cordistes en colère et solidaires

SAMEDI 8 JUIN à 13h
24 rue de l’abbé Ferraud,
13005, Marseille
(métro ligne 1 arrêt Baille)

Pourquoi un groupe local de cordistes ?

Pour se rencontrer, tisser un réseau de solidarité, se filer des conseils, se serrer les coudes en cas de besoin… Un groupe qui puisse réagir et intervenir sur le terrain des chantiers et entreprises du coin. Réagir collectivement en cas de litige avec un employeur. Faire valoir les droits et intérêts des cordistes salariés, intérimaires et indépendants. Se faire le relais local de l’association.

Pour élaborer ensemble nos premières actions et donner corps à ce groupe.

Si vous habitez dans le coin de Marseille, y bossez le temps d’un chantier, venez faire un tour !